تیم ما

همراهان آوین متخصصانی هستند در رشته های مختلف علمی و مدیریتی؛ از بازاریابی و استراتژی و آی تی گرفته تا آمار و روانشناسی و نشانه شناسی و … . ما برای یافتن بهترین ها، سرمایه گذاری های عظیمی کرده ایم. برای ما نه مدارک دانشگاهی بلکه شیوه های تفکر و ارزش های هویتی اهمیت اساسی دارند. تست ها و مصاحبه های عمقی آوین نه تنها تخصص و تجربه متقاضیان همکاری را به چالش می کشند، بلکه با یافتن تیپ های شخصیتی و ارزشیِ متناسب با پروفایل های تعریف شده آوین، تمایزات مد نظر ما را عمق می بخشند. طراحی متناسب سیستم های اشتراک دانش و مدیریت انگیزش آوین نیز با تسهیل ارتباطات و محرک های انگیزشی اثربخش، هم افزایی همکاران را در جهت کسب نتایج مورد نظر دو چندان کرده است.

امین نیکزاده

“درک ویژگی های یک موقعیت، خلق ایده، تصمیم گیری سریع، عمل، کار بعدی”: این خلاصه ای است از سیستم کاری او در جهان. او نشانه های ادراکی را به سرعت از محیط خود جذب می کند و در تحلیل های خود همواره چند گام جلو تر از دیگران است. او تصمیمات خود را بر پایه منطق و واقعیت می گیرد و از ریسک کردن، حرکت کردن و در هم شکستن لذت می برد. برای او تحصیل در رشته مهندسی زجر آور بوده است چرا که محیط های دانشگاهی به جای تکیه بر عمل، بر تئوری متمرکزند. مدیریت برای او جایی است برای کنش، رشد، نوآوری و خلق و از انتخاب خود بسیار خشنود است.

یونس خادمی

او دانش آموخته نا موفق رشته مهندسی نفت است. عشق مفرط به یادگیری، تغییر و چالش، وی را به تحصیل در رشته MBA کشانده است تا شغل های حسابداری، بازاریابی، مدیریت بازرگانی و مدیریت تحقیق و توسعه را در شرکت های مختلف تجربه کند. در حال حاضر نیز به عنوان مدیر تیم تحقیق و توسعه آوین با مشارکت همکاران خود در حال پایه ریزی مبانی، مدل ها و ساختار های بومی در حوزه رفتار مصرف کنندگان ایرانی است. به استراتژی، سیاست، فلسفه و هنر علاقه دارد و در طی سالیان گذشته به مطالعه و تحقیق در این زمینه ها پرداخته است.

کوروش نعلینی

او دارای دنیای درونی غنی و مستحکمی است و برای سنت ها و قوانین احترام فراوانی قائل است. حافظه استثنایی او به طور پیوسته در حال ذخیره اطلاعاتی است که برای سیستم ارزشی او مهم هستند. به همین دلیل، به یاد آوردن هر چیزی در گذشته برای او راحت تر از بسیاری از ما است. از دوران تحصیلات راهنمایی به کامپیوتر و آی تی علاقه مند بوده است و در جوانی فروم پر مخاطب خود را تاسیس و سال ها توسعه داده است. مرد عمل است و علاقه ای به فضاهای انتزاعی ندارد از همین رو منبع یادگیری او در “انجام دادن” ریشه دارد. به موسیقی سنتی و فیلم های کلاسیک علاقه مند است و صدای خوش طنینی دارد. در حوزه کاری خودش بیل گیتس را تحسین می کند.

عماد رضایی

او دارای اعتماد به نفسی بالاست و توانایی بالایی در انجام بسیاری از فعالیت ها دارد. با هوش، سرشار از پتانسیل، انرژیک و سریع الانتقال است. مایل است که امور دارای سازماندهی قوی ای باشند و برای حفظ ساختار و از بین بردن ابهام، تمام تلاش خود را به کار می گیرد. او آوین را انتخاب کرده است زیرا آینده پر امکانِ پیش رو او را همواره به وجد می آورد. در جوانی علاقه وافری به فوتبال داشته اما اصرار والدینش او را به تمرکز بر تحصیل سوق داده است. گاهی از این بابت حس حسرت را لمس می کند اما نتیجه گیری نهایی را وابسته به موفقیتش در رشته مدیریت می داند. تحصیل در رشته مدیریت استراتژیک در ترکیب با سوابق شغلیش در زمینه بازاریابی، دیدی عمیق و همه جانبه به او بخشیده است.

سید شعیب راستین

او در تحلیل های منطقی قوی است و مایل است این تحلیل ها را در کار های عملی به کار گیرد. او دوست دارد دل و روده همه چیز را به هم بریزد تا ببیند شیوه کار آن ها چگونه است! دارای روحیه ای ماجرا جوست و به همین علت سابقه شغلی و تحصیلی متنوعی دارد. در رشته سخت افزار به تحصیل پرداخته اما در ادامه جذب دنیای هیجان انگیز تر هنر شده است و رشته کارگردانی را به عنوان آینده خود انتخاب کرده است. سرِ نترسی دارد و داشتن استقلال در کار برایش بسیار پر اهمیت است. همواره در حال رصد فعالیت های هنری و فیلم سازی جهانی است و با اشتراک بهترین کلیپ هایی که می بیند، به همکاران خود الهام می بخشد.